Wizz Air, największa niskokosztowa linia lotnicza w Europie Środkowo-Wschodniej, ogłosiła w czwartek rozpoczęcie największej kampanii rekrutacyjnej w swojej historii. Firma planuje utworzyć w przyszłym roku prawie 1,3 tys. miejsc pracy. Spotkania dla kandydatów odbędą się w najbliższych tygodniach w kilku miastach Europy, w tym również w Katowicach.
400 spotkań rekrutacyjnych dla pilotów i członków personelu pokładowego będzie zorganizowanych od października do końca 2018 r. w ponad 25 krajach. 14 październiku br. dział kadr zawita również do Katowic, gdzie w hotelu Novotel Centrum odbędzie się “dzień otwarty” dla osób chcących podjąć pracę jako personel pokładowy. Podobnie spotkania odbędą się również w Gdańsku, Warszawie i we Wrocławiu.
Osoby pragnące aplikować na stanowisko kapitania, pierwszego oficera lub pilota będą musiały pofatygować się nieco dalej. Dla nich październikowe spotkania zorganizowano w Atenach, Budapeszcie i Wiedniu.
Kampania #IamWIZZcrew jest skierowana do osób zainteresowanych karierą w Wizz Air i ma na celu umożliwienie im zdobycia od pracowników linii informacji o firmie, rozwoju zawodowym w lotnictwie oraz skorzystania ze wskazówek dotyczących rekrutacji.
– Nasi pracownicy są kluczowym ogniwem sukcesu Wizz, dlatego też zachęcamy ich do dzielenia się doświadczeniami ze wszystkimi osobami zainteresowanymi dołączeniem do zespołu. Z tego powodu uruchamiamy wyjątkową kampanię #IamWIZZcrew. Wraz z rozwojem firmy chcemy poszerzyć nasz zespół, tworząc ponad 1,3 tys. nowych miejsc pracy. Zachęcamy wszystkich tych, którzy chcą rozpocząć karierę w lotnictwie, do wzięcia udziału w jednej z naszych 400 nadchodzących sesji rekrutacyjnych dla kandydatów na pilotów oraz członków personelu pokładowego – powiedział József Ujhelyi, członek zarządu ds. operacji lotniczych w Wizz Air.
Jak podaje Wizz Air, wraz z atrakcyjnymi pakietami wynagrodzeń i świadczeń, linia gwarantuje pilotom dogodny system pracy. Wybrani kandydaci ubiegający się o stanowisko w zespole personelu pokładowego Wizz Air otrzymają najwyższej jakości szkolenie i szansę pracy w jednej z wiodących linii lotniczych w Europie, a także możliwość podróży do destynacji z siatki połączeń przewoźnika. Informacje o najbliższych spotkaniach rekrutacyjnych dla kandydatów na członków personelu pokładowego znajdują się na stronie internetowej linii.
Wizz Air działa od 13 lat. Po zatrudnieniu deklarowanej liczby nowych pracowników, załoga firmy będzie liczyć ponad 4,5 tys. członków. Ponadto linia rozbuduje swoją flotę o 21 nowych samolotów typu Airbus A320 oraz A321, które dołączą do floty pod koniec przyszłego roku. W 2017 r. przewoźnik dodał 11 nowych samolotów. Do końca 2024 r. Wizz Air planuje podwoić swoją flotę dysponując 160 samolotami.
